VERSION DES ERFLOGS

Bei den Chinesen gibt es ein Sprichwort – ohne Lächeln öffnet man das Geschäft nicht. Die Chinesen sind eine antike Nation, und sie respektieren, bewahren und wenden ihre Tradition und ihre fundierte Kultur an. Vor so langer Zeit wussten einige Menschen, dass sie ohne ein Lächeln weder erfolgreiche Händler noch auf eine andere Art und Weise in einem Geschäft erfolgreich sein könnten.

DER ERFOLG UND DIE HEUTIGE ZEIT

Der heutige Mensch ist mit  Informationen überlastet und er braucht viel Energie, um ihm wichtige Dinge davon auszusondern. Aufgrund des schnellen Informationsflusses beschleunigt sich auch die Zeit, die wir bei der  Arbeit verbringen, und wir haben das Gefühl, dass wir nichts erreichen, dass wir uns nur im Kreis drehen. Dann gibt es noch die anderen, die es, so scheint es, leicht schaffen, dieses schwierige Problem zu überwinden. Diese Menschen haben einfach eine Wand aufgebaut und filtern nur die Informationen, die für sie von Bedeutung sind, und mit solchen produktiven Fakten, die sie besitzen, machen sie Fortschritte in ihrer Arbeit. Der Fortschritt in einem geschäftlichen Bereich bedeutet, ständig Hindernisse zu überwinden und die Konkurrenz zu überspringen. Auf diese Weise rücken wir vor, da wir täglich mehr Fähigkeiten und Wissen haben. Für den heutigen Erfolg brauchen wir eine Konstante, die uns hält, einen guten Filter für die Informationen, die passieren. Wenn wir ständig am Erfolg arbeiten und eine konstante Konzentration aufrechterhalten, ist der Fokus eine unvermeidliche und angenommene Tatsache.

DIE ANPASSUNG IM KOLLEKTIV

Die Teamarbeit und ein Mannschaftssieg sind eine Gabe des jeden Einzelnen, der mit eigenen Bemühungen zum Erfolg beigetragen hat. Die Anpassung ist die Akzeptanz aller Charaktereigenschaften anderer und die Wahrnehmung aller Fakten, was man als Team besitzt, und was verbessert werden sollte, um Misserfolge zu vermeide. Die Anpassung im Unternehmen und innerhalb eines Teams könnte auch als Synchronisation oder gegenseitige Ergänzung definiert werden.

Sie haben Geschäftsräumlichekiten, ein Büro, aber diese sind leer und müssen eingerichtet werden, damit sie tatsächlich die Eigenschaften eines Geschäftsraums erhlaten. Sie wählen also Büromöbel und Bürostühle aus, und fügen diese so zusammen, dass sie im Einklang ein Ganzes darstellen. Dasselbe gilt für das Arbeitsteam. Das Team sollte aus Personen bestehen, die zusammenpassen und ein Ganzes bilden.

MODELL M 245

Das Beispiel für unser meistverkauftes Modell M245 mit einer Garantie von bis zu 10 Jahren. Das M 245 Modell ist an jedes Büro sehr anpassungsfähig und macht ihn zu einer kompletten Einheit mit anderen Arbeitsbereichen im Büro. Sie können Zubehör, Materialien und Farben auswählen und einen Stuhl nach ihrem eigenen Design gestalten. Der Bürostuhl M245 bietet auch die Möglichkeit,  schnell von einem hohen Bürostuhl in einen niedrigen Stuhl konfiguriert zu werden, mit der Art des Mechanismus nach Wunsch. Es gelingt ihm auch sehr leicht, vom Bürostuhl in einen Konferenzstuhl verwandelt zu werden, was ein breites Platzierungsspektrum ermöglicht. Das Modell bietet die Klassik, das bedeutet aus einigen klassischen Materialien hergestellt zu sein, und wenn die Trends verfolgt werden sollen, dann wird er aus Netz gemacht. Ein Produkt mit vielen Anpassungsmöglichkeiten, dies ist der Weg zum Erfolg. Tatsächlich weicht dieses Modell niemals von seinen Grundsätzen ab, der langen Lebensdauer, der Qualität, ist in jeder Form immer erkennbar, aber gleichzeitig leicht anpassbar. Was in dem Moment von ihm verlangt wird, da gibt er sein Maximum, und egal welche Variante gewählt wird, er ist konsequent und erkennbar. Er verliert zu keinem Zeitpunkt an Ergonomie, Qualität, Garantie, Funktionen, die er bietet, Komfort,…

Vielleicht ist genau dies ein großartiges Vergleichsbeispiel, wie man zum Erfolg kommt, gleichzeitig nicht die Individualität verliert, sondern ständig nach Verbesserung strebt. Stets die beste Version von sich selbst anzubieten, ist niemals falsch. Normalerweise ist es so, dass während wir uns der jeweiligen Situation anpassen, wir dabei lernen, wie wir uns für die nächste verbessern können. Der Wohlstand ist eine Konsequenz, und die Bemühung ein Indikator dafür, wofür wir uns am meisten einsetzen.